Gorgajenius.id.
■SIMALUNGUN.
PTPN IV Regional II melalui Kebun Tonduhan terus mendorong peningkatan produktivitas dan penguatan budaya kerja melalui kegiatan Culture Booster yang digelar pada Selasa (3/11/2026). Kegiatan rutin tersebut menjadi momentum evaluasi kinerja sekaligus pemberian apresiasi kepada karyawan berprestasi.
Manajer Kebun Tonduhan PTPN IV Regional II, Andy Samuel Limbong, menyampaikan bahwa kinerja kebun menunjukkan perkembangan positif, dengan capaian yang melampaui target Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RKAP) serta mengalami peningkatan dibandingkan bulan sebelumnya.
Menurutnya, capaian tersebut tidak terlepas dari kerja keras, kedisiplinan, dan kolaborasi seluruh karyawan dalam menjalankan kegiatan operasional perkebunan.
“Pencapaian positif ini merupakan hasil kerja keras dan kontribusi seluruh karyawan. Kami berharap semangat kebersamaan dan kedisiplinan terus ditingkatkan agar target RKAP tahun 2026 tidak hanya tercapai, tetapi juga dapat dilampaui,” ujar Andy.
Selain mengevaluasi kinerja produksi, Andy turut menekankan pentingnya penguatan sistem pengamanan kebun sebagai bagian dari upaya menjaga keberlanjutan operasional perusahaan.
Ia mengingatkan seluruh jajaran pengamanan untuk meningkatkan koordinasi, pengawasan, dan kewaspadaan, khususnya dalam mengantisipasi potensi kehilangan serta pencurian Tandan Buah Segar (TBS) di areal perkebunan.
“Pengamanan merupakan bagian penting dalam menjaga hasil produksi perusahaan. Karena itu, diperlukan koordinasi dan pengawasan yang optimal agar potensi kehilangan dapat ditekan serta kegiatan operasional berjalan dengan baik,” tambahnya.
Pada kesempatan tersebut, manajemen Kebun Tonduhan juga menyerahkan sertifikat penghargaan kepada pemanen terbaik sebagai bentuk apresiasi atas dedikasi, kedisiplinan, dan produktivitas kerja.
Pemberian penghargaan ini diharapkan dapat memotivasi para pemanen untuk terus meningkatkan kualitas hasil panen sekaligus menumbuhkan semangat berprestasi di lingkungan kerja.
Melalui kegiatan Culture Booster yang dilaksanakan secara rutin, PTPN IV Regional II terus memperkuat budaya kerja yang disiplin, produktif, dan berintegritas.
Dengan mengedepankan kolaborasi, pengamanan aset, serta penghargaan terhadap kinerja karyawan, Kebun Tonduhan optimistis dapat mempertahankan tren positif dan meningkatkan kontribusinya terhadap pencapaian target perusahaan sepanjang 2026.
•JESS.
